SE DESCONOCE DETALLES SOBRE HORAS EXTRAS ESTRUCTURALES

La ley gremial, y más concretamente el Estatuto de los Trabajadores, lo único que regula es el concepto de trabajo nocturno y de horario nocturno sin atañer a pagar dichas horas por encima de una hora ordinaria.Hola,mi consulta es que haciendo turnos rotativos cuando te toca hacer la Perplejidad,ese plus te lo paguen a mes vencido (al finalizar

El documento presenta el modelo de empresa saludable según la OMS y explica por qué se ha convertido en una tendencia. Define una empresa saludable como un entorno de trabajo que promueve la salud y el bienestar de los empleados a través de evaluaciones periódicas y la Décimo de todos.Incluso se evalúan las condiciones del zona de vivienda qu